Tolle Neuheiten: von klug bis weise

Von: Prasad Kaipa und Navi Radjou

März

Wiley; 27, 95 USD

Intuitiv wissen wir, dass es einen Unterschied zwischen Intelligenz und Weisheit gibt. Wir wissen, dass ein Mensch extrem intelligent sein kann, ohne besonders weise zu sein. Wie entwickelt ein kluger Anführer seinen inneren König Salomo? In ihrem neuen Buch identifizieren Prasad Kaipa, ein Berater und Coach des CEO, und Navi Radjou, ein Strategieberater und Fellow an der Judge Business School der Universität Cambridge, sechs „Kompetenzbereiche“, die alle Führungskräfte aufweisen. Diese Bereiche sind Perspektive, Handlungsorientierung, Rollenklarheit, Entscheidungslogik, Standhaftigkeit und Motivation. Der Unterschied zwischen klugen und weisen Führungskräften besteht nach Ansicht der Autoren darin, wie sie sich diesen Fähigkeiten nähern oder sie ausüben. Weise Männer und Frauen schauen nicht durch eine rosarote Brille auf die Welt und „hängen wahrscheinlich nicht an einer Ideologie“, schreiben sie. Die Leute scheinen in einem Führungsstil festzustecken, insbesondere in "Funktionsführung" und "kluger Führung". Beide haben ihre Nachteile. Auf den Seiten des Buches lernen wir, wie man die Eigenschaften ausbalanciert, um die effektivste Führung zu erreichen. Von klug bis weise
legt einen Weg zur Weisheit fest, der sich an geistigen und weltlichen Konzepten orientiert. Obwohl die Wendungen und Wendungen manchmal verwirrend sind, präsentieren die Autoren eine faszinierende Herangehensweise an die Führung im 21. Jahrhundert.