4 Möglichkeiten, nach denen randi zuckerberg hungrig bleibt

Zweifellos trägt Randi Zuckerberg mehrere Hüte. Der ehemalige Marketingleiter von Facebook ist Gründer und CEO von Zuckerberg Media, einer Boutique-Marketing- und Produktionsfirma. New York Times Bestsellerautor; Chefredakteur der Digital Lifestyle Site Dot Complicated; und Mama zu zweit. Sie ist auch eine Sängerin und Broadway-Schauspielerin und kommt bald zu Oxygen Network, einer Investorin in der Shark Tank-Show Time to Quit Your Day Job.

Als SUCCESS Randi (33) einholte, war die Multitasking-Managerin in ein Projekt verwickelt, bei dem sie von San Francisco nach Los Angeles pendelte. Es scheint, dass sie oft an zwei Orten gleichzeitig sein muss.

"Wenn Sie dies tun, können Sie auf keinen Fall bei der Arbeit und in Ihrer Familie mitarbeiten", sagt Zuckerberg, der für die Kampagne "National Amazing Month" von Fairfield Inn & Suites arbeitet und Menschen erkennt, die uns dabei helfen, das Gleichgewicht aufrechtzuerhalten. Zuckerberg sagt in ihrem Fall, diese Person sei ihr Ehemann, Tech-Manager Brent Tworetzsky. „Ich fühle mich sehr glücklich, dass mein Mann in dieser Zeit einspringt. Er ist Super Dad. "

Zuckerbergs Work-Life-Balance-Motto? Lassen Sie den Druck nach, jeden Tag alles gut zu machen. "Wenn sich das langfristig ausgleicht, ist es in Ordnung, wenn ich mich an manchen Tagen wirklich auf meine Arbeit und an anderen Tagen wirklich auf meine Familie konzentriere."

Wenn Zuckerberg am Wochenende nach Nordkalifornien zurückkehrt, dreht sich alles um die Familie: „Keine Ablenkungen.“ Das ist die Voraussetzung für ihr Buch, ihre Website und ihre wöchentliche XM-Radiosendung Dot Complicated . "Abziehen, nur Familienzeit", sagt Zuckerberg.

Die Balance zwischen Technologie und Leben im Silicon Valley kann schwierig sein, aber Zuckerberg lebt von der Herausforderung. Als sie 2011 ihre Position als Marketingleiterin bei Facebook aufgab, um ihr eigenes Unternehmen zu gründen, wusste sie, dass die Messlatte bei ihrem berühmten Nachnamen hoch liegt (Facebook-CEO und Vorsitzender Mark Zuckerberg ist ihr Bruder).

"Ich habe mich bereits auf einem hohen Niveau gehalten, was mir das gewisse Etwas gab, um selbst ein hungriger, ehrgeiziger Unternehmer zu sein", sagt Zuckerberg. „Ich habe mich immer als hungrig, ehrgeizig und leidenschaftlich betrachtet, was ich tue. Für mich ist es ein Kinderspiel, dass ich weiterhin sehr, sehr hart arbeite und meine eigene Marke auf den Markt bringe. Ich fühle mich nicht glücklich, wenn ich nicht immer etwas Neues lernen würde. “

Zuckerberg ist der festen Überzeugung, dass es keinen „richtigen“ Weg, keine strenge Formel gibt, um zum Erfolg zu gelangen. "Man muss nicht nur ein 19-jähriger männlicher Schulabbrecher eines Ivy League-Colleges sein, um erfolgreich zu sein. Unternehmer gibt es in allen möglichen Formen und Größen und Erscheinungsformen, und wir sollten sie alle feiern."

Hier sind ihre Tipps für ein bisschen mehr Schwung, während Sie Ihren Träumen nachjagen und Ihre Marke etablieren, sei es als Unternehmer, junger Profi, Freiberufler, Kreativer oder sogar als Broadway-Sänger.

1. Seien Sie offen für viele Wege, die zu Ihren Träumen führen.

Zuckerbergs stolzeste Leistung und Nummer eins auf der Liste? Die Hauptrolle in Rock of Ages am Broadway im letzten Frühjahr. "Ich wünschte, ich hätte der 18-jährigen Randi, die am Broadway singen wollte, sagen können, sie solle hier bleiben, ehrgeizig bleiben - einen anderen Weg finden, um dorthin zu gelangen!"

Sie sagt, dass viele Menschen ihre Träume frühzeitig aufgeben könnten, weil sie „nicht realistisch sind oder kein Geld verdienen oder das Leben im Weg steht“, aber die Erfüllung dieses Lebenstraums hat sie erkennen lassen, dass Sie auf verschiedenen Wegen dorthin gelangen können. "Du solltest nicht aufgeben, denn viele Gelegenheiten können wiederkommen und dich später finden."

2. Bauen Sie Ihre Social-Media-Präsenz auf.

Sie hat diese Rolle dank Social Media bekommen. Anstatt nach traditionellen Prominenten für ihre Show zu suchen, suchte das Rock of Ages- Team nach jemandem mit einer großen sozialen Anhängerschaft. Sie begannen in der Gemeinde herumzufragen und die Leute sagten: „Wir kennen genau die Frau für dich.“ (Als sie bei Facebook arbeitete, trat Zuckerberg in Feedbomb, einer Rock-Cover-Band, mit Kollegen auf.)

„Ich saß gerade in meinem Wohnzimmer, als ich angerufen wurde, um am Broadway zu sein! Nur ein erstaunlicher Moment. “Es war„ ein fantastisches Zeugnis für soziale Medien “, weshalb sie jedem sagt, er solle in seine soziale Präsenz investieren. "Ja, Sie müssen wirklich gut in Ihrem Handwerk sein, aber denken Sie daran, dass Sie auch eine Marke sind."

3. Erstellen Sie Grenzen.

Setzen Sie mit der Technologie, die uns zur Verfügung steht, Grenzen, während Sie Ihre Fähigkeiten verbessern und Ihre Marke aufbauen. "Niemand wird Ihnen Grenzen setzen, wenn es um Technik geht" - außer Ihnen.

Zuckerberg teilt den Mitarbeitern mit, dass sie ihre E-Mails mitten in der Nacht erhalten, nachdem ihre Kinder ins Bett gegangen sind, aber das bedeutet nicht, dass sie erwartet, dass sie antworten. "Es geht darum, Ihre eigene Zeit zu respektieren und Ihren eigenen Mitarbeitern die Erlaubnis zu geben, auch ihre eigene Zeit zu respektieren."

4. Lernen Sie aus den Fehlern anderer.

Zuckerberg hat einen unersättlichen Appetit zu lernen. Sie sagt, "der einzige Weg, um erfolgreich zu sein, ist, wenn Sie zugeben, was Sie nicht wissen, und um Hilfe bitten" - wie wenn sie Kollegen, die sich mit Immobilien auskennen, um Rat gefragt hat, als sie ein Studio eröffnet hat.

"Wenn jemand anderes diesen Fehler bereits gemacht und daraus gelernt hat, warum solltest du diesen Fehler dann noch einmal machen?"