6 Möglichkeiten, Menschen zu motivieren, sich zu steigern
F: Wie motivieren Sie Ihre Kollegen, die Initiative zu ergreifen und mehr Verantwortung für ihre Handlungen zu übernehmen, damit Sie die besten Ergebnisse erzielen?
- EK Smith, Kansas City, Mo.
A: Jeder Einzelne muss eine klare Vision und Erwartung haben, um sich auf die auszuführenden Aktionen konzentrieren zu können. Um dies zu erreichen, gibt es sechs Möglichkeiten:
1. Investiere deine Zeit in dein Team. Finden Sie heraus, worum es bei den Zielen, Werten, Bestrebungen und Zukünften Ihres Volkes geht. Dies kann ein übersehenes Detail sein, aber es ist wertvoll, um eine Gruppe von treuen und motivierten Menschen zu fördern.
2. Kommunizieren Sie mit anderen, wie sie kommuniziert werden möchten. Es ist ganz einfach: Wenn wir andere zu mehr Eigeninitiative oder Verantwortungsbewusstsein motivieren möchten, wenden Sie sich an jede Person, wie sie es am besten versteht. Lernen Sie die Vorlieben und Persönlichkeitsstile jedes Einzelnen kennen und kommunizieren Sie entsprechend.
3. Definieren Sie, wie jede Person in die Gruppe passt. Dies wird ein stärkeres Rollenbewusstsein schaffen, Team-Synergien und Kameradschaft fördern und die Rechenschaftspflicht erhöhen. Einzelpersonen werden verstehen, dass die gesamte Gruppe nicht fertig werden kann, ohne dass alle Teammitglieder ihren Teil dazu beitragen.
4. Messen Sie den Fortschritt. Legen Sie Kriterien fest, anhand derer Ihre Mitarbeiter über ihr Wachstum berichten können. Zum Beispiel: tägliche Rückblicke, wöchentliche Ziele und monatliche Benchmarks.
5. Bringen Sie Ihren Leuten bei, wie man gewinnt. Arbeiten Sie daran, Ihre Erwartungen mit den Wünschen und Interessen anderer in Einklang zu bringen. Kommunizieren Sie, wie sich das Ziel positiv auf den Einzelnen auswirkt und wie es einen Gewinn für die gesamte Gruppe darstellt.
6. Tun Sie im Voraus einen Gefallen. Anderen zu helfen, fördert zwangsläufig eine wechselseitige Beziehung. Wenn Sie in Not sind, haben Sie andere, die bereit sind zu helfen.
Werden Sie ein erstklassiger Führer, indem Sie die Kunst des Gesprächs beherrschen.
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